light-search-icon light-search-icon
NTO Hovedlogo Brun
NTO Hovedlogo Hvit NTO Logo Mobil Hvit
light-search-icon light-search-icon
hamberger-open hamberger-close
Interessepolitikk og meninger
down-arrow
  • Statsbudsjett
  • Stortingsmeldinger
  • Strategier og planer
  • Andre myndighetsinnspill
  • Innspill om utredninger og FoU-arbeid
  • Innspill til lover og regelverk
  • Kommentarer og artikler
Nettverk og kompetanse
down-arrow
  • Kompetanseutvikling og seminarer
  • Norsk teaterlederforum
  • NTO – musikk
  • Heddaprisen og Heddadagene
  • Kritisk offentlighet
  • Grønt kulturliv
  • Scenekortet
  • Nordiske og internasjonale nettverk
Utredninger og tall
down-arrow
  • Undersøkelser
  • Analyseverktøy
Rollen som arbeidsgiver
down-arrow
  • Overenskomster
  • Arbeidsmiljø og sikkerhet
OM NTO
down-arrow
  • Hva vi gjør og hvordan vi jobber
  • Årsmeldinger
  • Kontakt oss
  • Våre medlemmer
  • NTO-medlemskap
  • Medlemsfordeler
  • Vedtekter
  • Styret
  • Personvernerklæring
Rollen som arbeidsgiver
Overenskomster
Arbeidsmiljø og sikkerhet

NTO jobber for å styrke medlemmenes kompetanse i arbeidsgiverspørsmål og etablerer fellesavtaler og andre ressursbesparende tiltak når det er hensiktsmessig og ønskelig.

Illustrasjonsbilde som ligner forestillingsbilde, i sort/hvitt av av sammenkrøpet, naken voksen kropp som ligger på gulvet og holder rundt sitt eget hode og rygg, som vises i front på bildet
Kunstnerisk frihet
Håndtering av hat, trusler og angrep på den kunstneriske friheten
NTO har utarbeidet en bransjestandard for medlemmenes håndtering av hatefulle ytringer og trusler mot ansatte og medvirkende i kunstprosjekter knyttet til virksomheten, samt en veileder...
Arbeidsliv
NTOs avtaleverk
NTO har ansvar for å forhandle frem overenskomster med oversettere, dramatikere, komponister og opphavsretts­organisasjoner som TONO og Norsk forening for komponister og tekstforfattere (NOPA). NTO...
Arbeidsliv
Etisk standard for musikk- og scenekunstinstitusjonene
NTO har utarbeidet en etisk standard for forebygging av trakassering ved de norske musikk- og scenekunst­institusjonene. Formålet med standarden er at alle som arbeider ved...
Arbeidsliv
Håndtering av trakassering på arbeidsplassen
NTO har utarbeidet et eksempel på en generell varslingsrutine og prosedyre for håndtering av trakassering og mobbing på arbeidsplassen som et utgangspunkt for medlemmenes egne,...
NTO Hovedlogo Hvit

Rosenkrantzgate 9, 0159 Oslo

+47 23 10 09 90
nto@nto.no
Facebook
Twitter
YouTube
  • English
  • Presse
  • Personvernerklæring
  • Kontakt oss

Motta våre nyhetsbrev: